岗位职责：
1. 于办公室开展工作，负责获取简历，邀约求职者参加面试，并热情接待，妥善安排员工入职交接等一系列招聘相关手续。
2. 协助招聘主管完善招聘体系及应聘资质审核工作。

任职要求：
1. 优先考虑有相关工作经验者。
2. 需具备出色的沟通交流能力，能够与求职者及同事进行有效沟通。
3. 拥有亲和力，可高效且妥善地安排应聘面试工作。
4. 工作认真负责，具备良好的学习能力，能不断提升自身业务水平。

工作时间：
上午8:30 - 12:00，下午13:40 - 18:10，不加班，到点下班。每月固定休息五天，国家法定节假日带薪休息，额外根据入司时间享受5 - 15天带薪年假。

薪酬福利：
1. 设有9个工作日的带薪试用期。
2. 签订正式劳动合同，享有五险两金（养老险，医疗险，失业险，工伤险，生育险，住房公积金，年终奖金），还有餐补、房补、节日福利、免费培训、晋升空间、定期体检等福利。

  潍聘网安全提醒

防骗提示： 1.本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。 2.凡告知”收取服装费、押金、报名费等各种费用”的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕 3.对方要求添加QQ、微信、钉钉、转账、汇款等行为， 均可能涉嫌诈骗。近期利用「添加微信」行骗尤为严重，请谨慎添加。如涉及转账、汇款等行为立即拨打平台电话：15689896183 我要举报 >