五险节日福利加班补助年终奖
岗位职责 1、业务规划与目标达成。 制定外贸部门年度 / 季度销售计划、市场开发策略,分解业绩指标并落地执行,确保完成公司下达的出口销售额、利润、新客户开发等核心目标。 2、海外市场与客户开发 通过 B2B 平台、展会、社媒、谷歌、海关数据等多渠道开拓国际市场,精准开发海外代理商、批发商、工程客户;主导商务谈判、报价、合同签订,维护核心客户长期合作关系。 3、订单全流程管控 负责外贸订单从询盘、签约、生产跟进、质检、物流报关到回款的全流程管理;审核合同与单证,把控贸易风险,处理订单异常与售后问题,保障交付与回款效率。 4、团队管理与建设 主持外贸部门日常运营,搭建与优化业务流程、绩效考核体系;对团队成员进行培训、指导、考核与激励,提升团队专业能力与整体业绩。 二、任职要求 学历:统招大专及以上,国际贸易、商务英语、机械类相关专业优先,特别优秀的,学历可放宽; 语言:英语听说读写流利,可独立完成商务谈判、邮件往来、文件翻译; 经验:外贸业务经验 2年及以上,有阀门、机械制造、工业设备等相关行业经验优先,有团队管理经验优先; 能力:熟悉国际贸易流程,具备客户开发、风险管控、目标达成能力; 三、福利待遇 薪资结构(底薪 + 提成 + 绩效+全勤),缴纳社保、团队活动等。 公司福利:节日福利+团建+部门聚餐+交通补助+免费停车……
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