五险年终奖免费培训晋升空间年度旅游定期体检
1. 制定公司销售战略与年度目标,拆解业绩、利润、复购、客单价等核心KPI,对整体营收与利润负责。 2. 搭建销售体系与团队管理:招聘、培训、激励、考核销售团队,打造高绩效铁军,完善SOP与流程标准化。 3. 负责渠道拓展与客户管理:深耕美业院线/连锁/医美/新零售渠道,开发代理商、加盟店、大客户,维护高净值客群与战略伙伴。 4. 策划与落地营销动销方案:联动市场部做节日促销、沙龙会、招商会、私域裂变,提升到店与转化。 5. 数据驱动业绩复盘与优化:监控销售数据、竞品动态、客户需求,迭代策略,降本增效。 6. 跨部门协同:对接产品、运营、供应链、培训,保障销售支持与服务落地。 二、任职要求 1. 学历:大专及以上,市场营销、管理类相关专业优先。 2. 经验:5年以上美容/美妆/医美/大健康行业销售管理经验,3年以上同岗位(销售总监/大区总)操盘经验;有连锁美业、院线品牌、医美机构管理经验优先。 3. 能力: ◦ 具备从0到1搭建团队、制定策略、落地执行的全链路能力; ◦ 精通渠道招商、终端动销、大客户谈判、商务合作; ◦ 数据敏感,结果导向,能扛业绩压力,带团队打胜仗。 4. 资源:拥有美业渠道资源、客户资源、行业人脉者优先。 5. 素养:形象气质佳,沟通领导力强,职业操守好,适应出差。 三、我们提供 • 薪资:底薪+提成+绩效+分红+年终奖,上不封顶; • 福利:五险、带薪年假、节日福利、产品福利、培训晋升; • 平台:成熟品牌+优质产品+清晰激励,给你足够授权与发展空间。
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美容师(五险+全勤奖+福利) 5000-8000元/月
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美容师(五险+餐补) 5000-6000元/月
美容师(五险 待遇好) 4000-10000元/月
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面部护理美容师(福利) 6000-9000元/月
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美容师学徒(五险+各项福利+定期团建) 3000-4000元/月
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